某某虚假薪资怎么办

首先，劳务派遣公司虚假薪资是违法的。其次，根据《劳动合同法》等法律规定，劳动者可向劳动保障行政部门投诉，或申请仲裁，甚至申请支付令。若不及时处理，可能会影响劳动者的合法权益，导致薪资拖欠甚至引发劳动争议。
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处理劳务派遣公司虚假薪资问题：1. 向劳动保障行政部门投诉，请求其干预查处。2. 准备相关证据，向劳动争议仲裁委员会提起仲裁。3. 如满足条件，可直接向法院申请支付令，要求支付薪资。
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针对劳务派遣公司虚假薪资，常见的处理方式是投诉至劳动保障行政部门、提起劳动仲裁，以及申请法院支付令。选择时应考虑效率与效果，投诉快速直接，仲裁更权威但流程稍长，申请支付令则需明确债权债务关系。